社会

書評家の渡辺さんが、物語の魅力を伝え続ける原点は恩師の言葉でした。そして今、ひとに会う旅に出ようと考えています。

柔軟さと多様性を大事にする企業文化が、人を惹きつけて息が長い経営を可能にします。

エシカルとは、感じること。「自分がやっていて気持ちがいい」「その人の行動をみて、嬉しくなる」このように感じる行動や考え方です。

気候変動や地球温暖化は、どこか遠い国の話ではありません。猛暑、野菜の高値、感染症、経済の停滞。具体的な影響が、すぐそこまで来ています。

東京・町田に開店したDog cafe aloha ilio（ドッグカフェ アロハ イーリオ）はハワイアンカフェであり、保護犬を里親につなぐ拠点でもあります。

サステナビリティ（持続可能性）に基づく経営は、新しい挑戦と試みを続け、新しい価値を生み出し続ける「王道」の経営です。

20世紀の南アフリカに生まれ、人種隔離政策（アパルトヘイト）と闘って大統領となったネルソン・マンデラの言葉を紹介します。

三井物産で森林事業を担当する二人に、仕事に対する思いと個人史を伺いました。

三井物産では森林の活用とそのための保全・育成を事業としており、気候変動（地球温暖化）問題の解決に貢献しています。

家庭から出る生ゴミの量を減らすことができ、環境にも優しいコンポスト。実際にコンポストを始めてみました。

エシカルな投資信託を事業にするコモンズ投信の馬越さんに、これまでの経歴と大切だと考えていることを伺います。

エシカルな金融と投資について、コモンズ投信で働く馬越さんに伺います。

丸井グループの中でエシカルな資産形成サービスであるtsumiki証券を立ち上げた寒竹さんに「エシカルな投資」についてお話を伺いました。

「やさしい日本語」とは、日本人が使っている日本語よりもかんたんな日本語のこと。外国人や子供、高齢者、障害のある人にわかりやすくメッセージを伝えることができます。

コンサルティングの仕事は、「分析してレポートを提出する」から「自ら足を使い、泥臭い実務をこなしてみんなが協力できる体制づくりをする」に変化する兆しがあります。持続可能な日本社会のために今、必要な産業界の協創とは？

この2,3年、大きなトレンドとなっている「ステークホルダー資本主義」は、持続可能な社会・経済を目指す新しい資本主義の形です。

「サステナビリティ（持続可能性）」は現状維持のための守りに入ることであるより、むしろスクラップ・アンド・ビルド（破壊と創造）を通して未知の世界を切り拓く冒険です。

今回はリペア（修理・修繕）に対応しているファッションブランドをご紹介します。

ひとは自分の人生を物語のなかで考えることができます。今回は、「非行」の親の会でのケーススタディも参考にしながら、自分の人生を託す「物語」に広がりをもたせることの重要性を考えます。

2022年の今、「エシカル」とはなにかを「エシカル消費」「サステナブルな社会の仕組み作り」「エシカルなリーダーシップ」の3つの視点から考えてみます。